İşçi Alacakları ve Tazminat Türleri

İşçi alacakları, işçinin çalıştığı dönem boyunca işverenden hak ettiği ücretler ve tazminatları kapsar. İşçi alacakları, genellikle işçinin ücreti, fazla mesai ücretleri, izin ücretleri gibi ödemeleri içerir. Bu alacaklar, işçi ile işveren arasında yapılan sözleşmelere ve ilgili yasal düzenlemelere göre belirlenir. Bu yazımızda işçi alacaklarının neler olduğu hakkında bilgi vereceğiz. İşçi Alacakları Nelerdir? İşçi alacakları, işverenin yasal sorumluluğu … Devamını oku

İş Kazası – Destekten Yoksun Kalma Tazminatı

İşçi ile işveren arasında kurulan akit sonucu işverene bazı sorumluluklar yüklemektedir. Bunlardan birisi de işverenin işçiyi gözetme borcu kapsamında işyerinde iş sağlığı ve güvenliği önlemlerini almaktır. İşverenin bu yükümlülüğü, iş kazası sonrasında işçiye sağlamak zorunda olduğu destekten yoksun kalma tazminatı olarak ortaya çıkmaktadır. Bu yükümlülükle; yaşam, sağlık ve beden bütünlüğü gibi işçinin kişilik haklarını korunması işverenin asli … Devamını oku